19 и 20 июля в рамках реализации проекта "Производительность труда" в нашей компании проходили обучения от Федерального центра компетенций в сфере производительности труда: "Стандартизированная работа" и "Логистика склада". В течении двух дней Александр Маношкин, тренер Федерального центра компетенций в сфере производительности труда (г. Москва), передавал свои знания в сфере повышения эффективности труда на предприятии.
Стандартизированная работа – это комплексный инструмент Бережливого производства, позволяющий оптимизировать производственные процессы на уровне отдельных операций. В основе тренинга – отработка методов стандартизированной работы на реальных процессах, наблюдаемых в ходе посещения производственной площадки предприятия. 19 июля участники изучили возможности стандартизированной работы, принципы работы с основными документами для выявления и анализа проблем в рабочих процессах.
В тренинге "Логистика склада" участники рассматривали основные подходы управления запасами, используемые компаниями-лидерами своей отрасли, инструменты выстраивания складской системы процессов хранения, комплектации и доставки, а также получили возможность познакомиться с подходами модернизации складской системы компании и навыки моделирования складских процессов, позволяющие повысить эффективность их деятельности.
Напомним, что Национальный проект «Производительность труда» работает для повышения конкурентоспособности российских товаров и услуг, создавая культуру высокой производительности и эффективности среди работников организаций в каждом регионе России.
Оператором национального проекта «Производительность труда» в части адресной поддержки предприятий является Федеральный центр компетенций.
В настоящее время в компании проект уже успешно реализуется в ООО "Шамса-Маркет", а также в ООО "Шамса-Боттлерс".